سوال کلیدی این است که تنها داشتن تجربه و یا تخصص در یک موضوع کافی است تا فردی بتواند مدیریت یک واحد و یا مالکیت یک فرآیند را در سازمان بر عهده بگیرد؟ یا برعکس، یک کارشناس با تجربه در یک واحد بدون داشتن دانش مدیریت گزینه مناسبی برای مدیریت آن واحد است؟ باید قبول کنیم که مدیریت یک علم است و آن موقع است که نیازها برایمان شفاف می شود.

مدیران و مدیریت موفق اتفاقی نیست. ین موضوع که مدیریت چیست، چه تعاریفی دارد و چگونه باید با ترفندهای آن به بهترین خروجی و بهره وری برسیم و … نکاتی است که آگاهی نسبت به آنها کلید موفیت است.

مطالبی همچون تفکرسیستمی، هوش هیجانی، نحوه استخدام پرسنل، مذاکره موفق، مدیریت زمان، برنامه ریزی و هدفگذاری و … همه مهارتها و توانایی هایی است که مدیران و کارشناسان را به سمت موفقیت پیش خواهد برد. با ما در این دوره همراه باشید …